英孚青少儿英语成都中心新教师养成记

发布人:英孚英语   浏览量:189   发布时间:2018-07-30
7月16日,英孚青少儿英语成都中心开展7月新入职教师岗前培训,7名新进中外籍教师参加了此次培训。本次培训由区域教务长Chris、Joel、Matt联袂担任培训讲师,课程涵盖英孚企业概况、英孚核心价值观、英孚青少儿英语课程介绍、课堂管理、课堂互动、授课方式、如何备课、职业发展规划、团队建设及模拟课堂教学等多板块内容。培训采取课程讲授、答疑互动、小组交流讨论、模拟课堂及线上测试相结合的方式进行。
 
(区域教务长Joel进行授课)
 

(区域教务长Chris进行授课)
 

(培训掠影)
 
英孚青少儿英语成都中心区域教务长Chris、Joel对7月新入职英孚的中外籍教师的到来表示热烈的欢迎,并详细介绍了本次培训的课程安排。
 
(区域教务长Chris、Joel介绍培训课程安排)
 
英孚青少儿英语成都中心外籍教师均来自母语为英语的国家,此次新入职的外籍教师分别来自新西兰、加拿大国家。
 
(新入职教师进行自我介绍)
 
为了让新入职的教师全面了解英孚教育的理念,缩短角色适应期,区域教务长Joel针对“英孚使命、核心价值观、企业概况、职业发展通道”等内容进行详细的讲解。
 

(区域教务长Joel讲授英孚使命及核心价值观)
 
针对英孚八大核心价值观,新入职教师进行小组交流讨论。
 
(小组交流讨论环节)
 
区域教务长Chris针对英孚青少儿英语课程体系、课程特色进行培训讲解。
 

(区域教务长Chris进行英孚青少儿英语课程内容培训)
 
 
区域教务长Chris就如何进行科学、合理的课堂管理与现场教师进行培训交流,通过详细讲解和列举大量实例,帮助教师理解课堂管理的细则和课堂教学需要注意的方面。
 
(课堂管理板块内容培训及案例讨论环节)
 
(区域教务长Joel详细讲解英孚Efekta™教学系统)
 
”每年英孚投入约2000万美金,独立研发高效的Efekta™学习系统,遵循了语言学习的科学流程:学习、尝试、实践,将课堂教学内容和线上互动课程、真实生活情境以及语言学习技术相结合,为中国孩子学习英语各类困难提供全面解决方案,帮助孩子自信说英语。
 
为了让新教师全面掌握英孚的课程体系,区域教务长Joel、Chris针对英孚SS、HF、TB、FR课程进行详细的课程讲解。
 
(区域教务长Joel剖析不同年龄段孩子的特点)
 
为了引导新教师扮演好教师的角色,培训课程专门设置了课堂观察环节。大家走进课堂,与学生亲密接触,撰写课堂观察报告。
 

(新教师走进课堂进行观察)

区域教务长Joel与新教师面对面交流,听取并评析了新教师的听课报告。
 
(课堂观察总结环节)
模拟课堂教学是教师的基本功,能很好的考察教师综合素质和实践能力。区域教务长Chris与新教师面对面交流,听取并评析了每名新教师的模拟课。
 
(新教师进行模拟课堂教学示范)
 
(区域教务长Chris点评教师的模拟课)
 
本次岗前培训使新入职教师对英孚青少儿英语成都中心的教学工作、教育理念及教学规范有了整体认识,有助于缩短大家的角色转换期,更好地帮助他们成为一名专业的英孚教师。
本次培训仅是新教师岗前培训的一部分,我们将持续开展一系列的培训课程,以确保新入职教师可以完全胜任岗位角色,让我们一起期待他们的出色表现!

 

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